بهترین و بدترین جای دنیا برای غذا خوردن

بر اساس این بررسی پس از هلند، کشورهای فرانسه و سوئیس بهترین ارزش غذایی را در خوراک خود دارند. در هلند علاوه بر اینکه مواد غذایی نسبتا ارزان  است، میزان دیابت در آن پایین و تنوع مواد غذایی نسبت به سایر کشورهای اروپایی بیشتر است. در این فهرست کشورهای دانمارک، سوئد، اتریش، بلژیک ، ایرلند ، ایتالیا ، پرتغال، لوکزامبورگ و استرالیا رتبه های چهارم تا دوازدهم را دارند.

به گزارش
مهر، در این گزارش آمده است با این حال این کشورها در تمامی دسته‌بندی‌ها خوب و مطلوب نبوده‌اند. هلند از نظر چاقی سطح بالایی دارد به طوری که از هر پنج نفر یک نفر با شاخص توده بدن بالای 30 است. براساس این فهرست استرالیا که رتبه دوازده را دارد بالاترین سطح چاقی را در جمعیت خود دارد به طوریکه 27 درصد مردم این کشور چاق هستند.

در پایین این جدول، چاد، بدترین کشور برای غذا خوردن است چرا که ارزش غذایی این کشور در پایین‌ترین سطح، قیمت آن در بالاترین میزان و شرایط بهداشتی غذا نیز بسیار محدود است. علاوه بر چاد که از بین 125 کشور رتبه 125 را دارد آنگولا، اتیوپی، ماداگاسکار، یمن، نیجر، بروندی، موزامبیک، زیمبابوه، سیرالئون و توگو 10 کشوری هستند که در پایین این فهرست قرار دارند. ر اساس این رتبه بندی ایران رتبه 80 را در اختیار دارد.


این گزارش نشان می‌دهد که مردم آمریکا بیشترین توانایی و آنگولا کمترین توان را برای خرید غذا دارند. کیفیت غذا در ایسلند، بهترین و در ماداگاسکار بدترین است. بالاترین میزان شیوع دیابت در عربستان سعودی و بزرگ‌ترین مشکل چاقی در کویت است. در عین حال مشکل چاقی در بنگلادش، نپال و اتیوپی در کمترین میزان خود است. بر اساس گزارش اکسفام سوء تغذیه رایج‌ترین مشکل در بروندی است که در آن 67 درصد مردم سوء تغذیه دارند و 35 درصد کودکان کم وزن اند. پس از این کشور، یمن، هند و ماداگاسکار بدترین وضعیت سوء تغذیه را دارند. در هند 44 درصد کودکان کم وزن هستند که بالاترین میزان در جهان محسوب می‌شود.

بازنشستگی پیش از موعد فرهنگیان در بودجه 93

وزیر آموزش و پرورش با اشاره به بازنشستگی پیش از موعد در لایحه بودجه سال ۱۳۹۳ گفت: پیشنهاد فوق العاده شغل برای معلمان دوره ابتدایی به معاونت برنامه ریزی رئیس جمهور ارائه شد و موضوع در حال پیگیری است.

به گزارش تسنیم، علی اصغر فانی در حاشیه نشست مشترک روسای هیات های بدوی وادارات ارزیابی عملکرد وبازرسی درباشگاه فرهنگیان تهران، با اشاره به اینکه در سال های اخیر استخدام هایی بر آموزش و پرورش تحمیل شده است، افزود: این استخدام ها تعادل نیروی انسانی و کیفیت بخشی آموزشی را بر هم زد و مشکلات متعددی برای مدیریت برمنابع نیروی انسانی ایجاد کرد.

وزیر آموزش و پرورش، با تاکید بر اینکه بدون برنامه ریزی کاری صورت نمی گیرد، اظهار داشت: با برنامه ریزی می توان از معلمان مازاد دوره راهنمایی تحصیلی و دبیرستان برای تدریس در دوره ابتدایی استفاده کرد. وی، ایجاد انگیزه در بین معلمان ابتدایی را ضروری دانست و تصریح کرد:پیشنهاد فوق العاده شغل برای معلمان دوره ابتدایی به معاونت برنامه ریزی رئیس جمهور ارائه گردید و موضوع در حال پیگیری است.

فانی در ادامه خاطر نشان کرد: تا آخر اسفند ماه، سعی خواهیم کرد ساماندهی نیروی انسانی برای سال آینده روی کاغذ انجام و نقل و انتقالات سال آینده تحت تاثیر این ساماندهی قرار می گیرد. وزیر آموزش و پرورش با تاکید بر اینکه بازنشستگی پیش از موعد در لایحه بودجه دولت آمده است، افزود: در صورت تصویب این لایحه، نیروهای مازاد با تشویق و امتیاز و البته با انتخاب و اختیار خود از سیستم آموزش و پروش خارج خواهند شد و امیدواریم طی دو سال آینده عدم توازن نیروی انسانی را ساماندهی کنیم.

وی به افزایش ۲۶ درصدی بودجه آموزش و پرورش در سال ۱۳۹۳ اشاره کرد و یادآور شد: در بودجه سال ۱۳۹۳ ردیفی با عنوان کیفیت بخشی دیده شده است که در صورت تامین اعتبار، وضعیت آموزشی مخصوصا هنرستان ها تقویت خواهد شد.

فراخوان جشنواره الگوی برتر تدریس و عدم استقبال همکاران

با تغییر کتاب کار وفناوری یکی از برنامه های که توسط پایگاه کشوری کار وفناوری پیگیری می شود برگزاری جشنواره الگوهای برتر تدریس از کتاب جدید پایه هفتم می باشد. با اینکه مهلت شرکت در این جشنواره در شهرستان ها و ارسال فیلم تدریس همکاران به استان تا پایان آذرماه تعیین شده بود در شهرستان خواف هیچ یک از همکاران از این جشنواره استقبال نکردند و تمدید زمان شرکت در جشنواره و همچنین مطالبی که در وبلاگ همکاران دیگر هم آمده حکایت از استقبال سرد همکاران سایر شهرستان ها نیز دارد. برای پی بردن به علت عدم استقبال همکاران از منظرهای مختلف می توان موضوع را بررسی کرد. عدم تناسب بین زحمات و فعالیت هایی که یک دبیر جهت شرکت در این جشنواره باید انجام دهد با پاداش در نظر گرفته شده که یک برگ لوح تقدیر می باشد شاید یکی از مهم ترین دلایل این امر باشد. همکارانی که سابقه شرکت در این جشنواره ها را دارند بخوبی می دانند نوشتن یک طرح درس کاربردی و فراهم کردن امکانات و نرم افزار های لازم چقدر کار وقت گیر و گاه هزینه بری است. حال حساب کنید همکاری بعد از این همه زحمت و گذاشتن وقت و هزینه در صورتی که موفق به کسب رتبه شود تنها یک برگ لوح تقدیر نصیبش خواهد شد که در اکثر موارد این امتیاز هم برای وی محاسبه نخواهد شد. به عنوان مثال در استان خراسان رضوی از سال 86 به بعد هر سال به مناسبت هفته معلم به کلیه فرهنگیان از طرف مدیر کل، استاندار، مدیر اداره، فرماندار و بخشدار لوح تقدیر داده می شود و همین امر باعث شده همه همکاران، چه دبیر فعال و تلاشگر و چه دبیر غیر فعال سقف امتیازات فرم سازماندهی و ارزشیابی سالانه را کسب کنند.

از منظر دیگر شاید گرفتاری ها و مشکلات معلمان نیز شاید دلیل دیگری بر عدم استقبال آنها از این جشنواره و سایر فراخوان ها باشد، معلمی که تمام فکر و ذهنش به دنبال حل مشکلات معیشتی و گرفتاری های روزمره اش است دیگر نمی تواند خلاق باشد و به فکر طرح درس و تهیه نرم افزار و ... برود. معلمی که می داند شرکت کردن در این جشنواره ها و کسب رتبه شهرستانی ، استانی و حتی کشوری هیچ یک از مشکلاتش را حل نمی کند ، به ارتقای جایگاهش منجر نمی شود و اکثر اوقات دیده نشده و در مقابل یک چاپلوسی یا ظاهرسازی هم توان رقابت ندارد خیلی به فکر شرکت در این فراخوان ها نیست.

متاسفانه شرایط حاکم بر آموزش و پرورش ما عده ای از معلمان را که تعدادشان هم کم نیست به سوی راه های کسب در آمد دیگر سوق داده و این باعث شده که گاه معلمی شغل دوم یا سوم آنها محسوب شود و حتی از نظر آنها معلمینی که در  وادی آموزش حرکت می کنند افرادی ساده انگاشته شده و گاه صحبت از مباحث آموزشی را به سخره می گیرند و ....

در هر حال شاید شرکت کردن یا شرکت نکردن معلمان در جشنواره الگوی برتر تدریس خیلی چیز مهمی به نظر نرسد اما بی انگیزگی مفرطی که در تمام بخش های آموزش و پرورش ما نفوذ کرده، نا امیدی معلمان از بهبود وضعیت معیشتی شان، نبودن ساز و کار ارزشیابی عادلانه و نبودن پاداش و امتیاز شایسته برای معلمین علاقه مند و بسیاری موارد دیگر روز بروز انگیزه ها را کم رنگ تر می کند که امید است تحولی واقعی و نه کاغذی در آموزش و پرورش ما را دوباره بانشاط سازد.

 

از هر چمن گلی (حکایت: خوش شانسی؟ بدشانسی؟)

پیرمردی اسبی داشت و با آن اسب زمینش را شخم میزد . روزی آن اسب از دست پیرمرد فرار کرد و در صحرا گم شد .همسایگان برای ابراز همدردی با پیرمرد ، به نزد او آمدند و گفتند : عجب بد شانسی ای آوردی .
پیرمرد جواب داد : " بد شانسی ؟ خوش شانسی ؟ کسی چه میداند ؟"
چندی بعد اسب پیرمرد به همراه چند
اسب وحشی دیگر به خانه ی پیرمرد بازگشت . اینبار همسایگان با خوشحالی به او گفتند : " عجب خوش شانسی آوردی !"
اما پیرمرد جواب داد : " خوش شانسی ؟ بد شانسی ؟ کسی چه میداند ؟ "
...
بعد از مدتی پسر جوان پیرمرد در حالی که سعی میکرد یکی از آن اسبهای وحشی را رام کند از روی اسب به زمین خورد و پایش شکست . باز همسایگان گفتند : " عجب بد شانسی آوردی ؟ "
و اینبار هم پیرمرد جواب داد : " بد شانسی ؟ خوش شانسی ؟ کسی چه میداند ؟ "
در همان هنگام ، ماموران حکومتی به روستا آمدند . آنها برای ارتش به سربازهای جوان احتیاج داشتند . از این رو هرچه جوان در روستا بود را برای سربازی با خود بردند ، اما وقتی دیدند که پسر پیرمرد پایش شکسته است و نمیتواند راه برود ، از بردن او منصرف شدند .
"خوش شانسی ؟
بد شانسی ؟
کسی چـــه میداند ؟"
هر حادثه ای که در زندگی ما روی میدهد ، دو روی دارد . یک روی خوب و یک روی بد . هیچ اتفاقی خوب مطلق و یا بد مطلق نیست . بهتر است همیشه این دو را در کنار هم ببینیم .زندگی سرشار از حوادث است .

8 نکته خواندنی درباره "بانکداری الکترونیک"

  مزایای بانکداری الکترونیک بر هیچ کس پوشیده نیست و این روزها کمتر کسی است که حد اقل یک بار از آن استفاده نکرده باشد

به گزارش سرویس اقتصادی جام نیوز اما آنچه از بانکداری الکترونیک می دانیم محدود است در این گزارش به چند نکته خواندنی که شاید کمتر به گوشتان خورده باشد اشاره می کنیم:

1. انتقال وجه بین بانکی فعال است

شما با دراختیار داشتن کارت های بانکی می توانید از هریک از خودپردازهای عضو شتاب به حساب بانک ثالث وجه واریز کنید.
پس برای انتقال وجه دنبال خود پرداز بانک مبدا و مقصد نگردید. با اینکه این سرویس مدت هاست راه اندازی شده اما خیلی ها از این امکان مطلع نیستند!

2. جنس کارت های بانکی

کارتهای بانکی معمولاً از جنس PVC و با ابعاد 54 میلی متر در 85.5 میلی متر تولید می گردند. دو نوع رایج آن که عمدتاً در بانکهای ایران مورد استفاده قرار می گیرد 1- کارت مغناطیسی (Magnet Card)و 2- کارت هوشمند (Smart Card) می باشد

3. خودپردازی که دوستش نداشتند!

اولین دستگاه مکانیکی پرداخت وجه نقد توسط لوتر جورج سیم جیان (Luther George Simjian) ساخته و در سال ۱۹۳۹ در نیویورک توسط بانک نیویورک نصب گردید. اما پس از گذشت ۶ ماه به دلیل عدم استقبال مشتریان برداشته شد.
اما این روزها اگر شعبه بانکی خود پرداز نداشته باشد نه فکرش هم سخت است.


4. تایید دو مرحله ای

تلاش اول تان این باشد که بانکی را برای حساب باز کردن انتخاب کنید که در زمینه بانکداری الکترونیک پیشرو باشد، سامانه اینترنتی مجهز و امنی داشته و حتماُ از «تایید دو مرحله ای» برای ورود به سامانه خود برخوردار باشد.

5. موجودی

یکی از مشکلات استفاده از پایانه های فروشگاهی یا دستگاه های پوز این است که بعد از خرید از مبلغ موجودی حسابتان بی اطلاع می مانید. شما می توانید از فروشنده بخواهید که همان لحظه برای شما موجودی بگیرد اینطوری از وضع دخل و خرجتان مطلع می شوید.



6. رمز شما نشانه شخصیت شما

رمز های کارت های بانکی، اینترنت بانک و سایر سیستم های بانکداری الکترونیک بخش هایی از شخصیت شما را آشکار می کند

مثلا کسی که سال تولدش را به عنوان رمز انتخاب می کند.یاکسی که سالگرد ازدواجش را رمز کارتش قرار می دهد.



7. عملکرد خودپرداز

هنگامي که يک مشتري کارت خود را وارد دستگاه مي نمايد اطلاعات مربوط به مشتري توسط کارت خوان از روي کارت ( مغناطيسي يا Chip ) خوانده مي شود در اين هنگام دستگاه خودپردازTrackها و کدهاي کارت وارد شده را با استانداردهاي تعريف شده براي ترمينالهاي خودپرداز بر روي Serverمطابقت مي دهد و در صورت معتبر بودن کارت و رمز عبور ( PIN )، مشتري مي تواند از خدمات کارت استفاده نمايد.

8. چرا https
https یک پروتکل ارتباطی است که اطلاعات درخواست شده را در مبدا به کد و در مقصد کد را به حالت اول تبدیل می کند . به همین خاطر اگر شخصی در شبکه بتواند به ارتباط شما دست پیدا کند با اطلاعات کد شده مواجه خواهد شد پس https از http بسیار امن تر می باشد .  از اینرو سایتهای تجارت الکترونیکی از این پروتکل امنیتی برای محافظت از داده های مشتریان استفاده می کنند./باشگاه خبرنگاران/110

 

اهداف برنامه درسی کتاب کاروفناوری در دوره متوسطه اول پایه هفتم ،هشتم ونهم(غیر مصوب)



گروه های بزرگ شغلی

پایه هفتم

پایه هشتم

پایه نهم

کشاورزی

پرورش و نگهداری گیاهان

پرورش و نگهداری حیوانات

منابع طبیعی

هنر و فن‌آوری اطلاعات و ارتباطات

 

صنایع دستی

هنرهای دیداری و شنیداری

فن‌آوری اطلاعات و ارتباطات

(مستند سازی- جستجوی اطلاعات- اشتراک گذاری)

فن‌آوری اطلاعات و ارتباطات

(امنیت اطلاعات، ترسیم با رایانه، ...)

فن‌آوری اطلاعات و ارتباطات

(.......)

علوم بهداشتی

 

 

بهداشت و کمک های نخستین

خدمات انسانی و اجتماعی

آماده سازی خوراک، پوشاک

کودکیاری و پشتیبانی از بزرگسالان

ایمنی و بهداشت کار

مدیریت، کسب و کار و امور مالی

کسب وکار

خدمات دفتری، اداری و بانکی

 

فن‌آوری و ساخت

نوآوری و فن‌آوری،

نقشه کشی

تزئینات داخلی ساختمان

نگهداری خودرو

کار با چوب

کار با فلز، الکترونیک،  مکانیزم ها، روش اختراع

 

نگهداری در برق، نگهداری تاسیسات مکانیکی و ساختمانی

پروژه

پروژه

پروژه

پروژه





























منبع: وبسایت پودمان کار و فناوری( آقای عادل شهیر)

پاورپوینت پودمان نقشه کشی

در دوره ضمن خدمت بررسی کتاب کار و فناوری از طرف مدرس دوره، آقای شهیر تحلیل و بررسی و ارائه پودمان نقشه کشی به بنده واگذار گردید. پاورپوینت زیر را برای کلاس های ضمن خدمت تهیه کردم که البته اگر قرار باشد برای دانش آموزان استفاده گردد نیاز به نمایش همه اسلایدهای آن نیست. امیدوارم مورد استفاده همکاران محترم قرار گیرد.

برای دانلود فایل بر روی لینک زیر کلیک نمایید


پاورپوینت آشنایی با خودرو

پاورپوینت آشنایی با خودرو

 

از هرچمن گلی (داستان: در دنیا هیچ بن بستی نیست)

پيرمردي تنها در يکی از روستاهای آمريکا زندگي مي کرد . او مي خواست مزرعه سيب زميني اش را شخم بزند اما اين کار خيلي سختي بود. تنها پسرش بود که مي توانست به او کمک کند که او هم در زندان بود . پيرمرد نامه اي براي پسرش نوشت و وضعيت را براي او توضيح داد : "پسرعزيزم من حال خوشي ندارم چون امسال نخواهم توانست سيب زميني بکارم . من نمي خواهم اين مزرعه را از دست بدهم، چون مادرت هميشه زمان کاشت محصول را دوست د...اشت.. من براي کار مزرعه خيلي پير شده ام. اگر تو اينجا بودي تمام مشکلات من حل مي شد . من مي دانم که اگر تو اينجا بودي مزرعه را براي من شخم مي زدي. دوستدار تو پدر".

طولی نکشيد که پيرمرد اين تلگراف را دريافت کرد : "پدر، به خاطر خدا مزرعه را شخم نزن، من آنجا اسلحه پنهان کرده ام".

ساعت 4 صبح فردا 12 مأمور اف.بي.آی و افسران پليس محلي در مزرعه پدر حاضر شدند و تمام مزرعه را شخم زدند بدون اينکه اسلحه اي پيدا کنند . پيرمرد بهت زده نامه ديگري به پسرش نوشت و به او گفت که چه اتفاقي افتاده و مي خواهد چه کند؟

پسرش پاسخ داد : "پدر! برو و سيب زميني هايت را بکار، اين بهترين کاري بود که مي توانستم از زندان برايت انجام بدهم".

نکته:
در دنيا هيچ بن بستي نيست. يا راهي‌ خواهيم يافت و يا راهي‌ خواهيم ساخت.